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德信致遠如何推進精益生產(chǎn)的

Release Time:2021.03.27 Read:922

精益生產(chǎn)作為一種生產(chǎn)管理模式,在推動其實施時,每個企業(yè)都有很大的不同。因此,企業(yè)在實施精益生產(chǎn)時,應根據(jù)行業(yè)特點和企業(yè)規(guī)劃靈活運用。德信致遠在推進精益生產(chǎn)的過程中實施了以下步驟,希望對你有所幫助。


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  1.5S管理

 

  整理整改尚未實現(xiàn),制造現(xiàn)場管理情況混亂,難以推進精益生產(chǎn)管理。因此,第一步是實施5S管理,提高員工的整體素質(zhì)和質(zhì)量意識。

 

  2.質(zhì)量管理

 

  在ISO  9001: 2015評審期間,我們將建立質(zhì)量管理體系,制定相關的控制程序,建立產(chǎn)品各方面的質(zhì)量標準體系。注重源頭控制而不是坐等抽檢。

 

  3.標準化操作

 

  制定標準作業(yè)指導書的SOP,有效制定標準生產(chǎn)工藝流程,分配各工序的人員和機器數(shù)量,使各工序的時間趨于一致,從而縮短生產(chǎn)周期,提高產(chǎn)品質(zhì)量,減少轉(zhuǎn)移損失。

 

  4.及時制造

 

  準時制制造的基本思想是,只有在必要的時候,才按照要求的數(shù)量生產(chǎn)制造出需要的產(chǎn)品。這個生產(chǎn)過程的關鍵是追求一個沒有庫存的生產(chǎn)系統(tǒng)或者一個小庫存的生產(chǎn)系統(tǒng)。

 

  5.看板管理

 

  生產(chǎn)計劃明確后,將制造訂單下達給每條生產(chǎn)線,然后每條生產(chǎn)線將制造訂單下達給前面的工序。所有這些制造訂單都是通過看板傳遞的。

 

  6.建設企業(yè)文化

 

  精益制造的兩大支柱之一是員工自主性,這是由員工的想法支撐的。這需要在企業(yè)文化和日常培訓中宣傳和滲透精益制造的元素,讓所有員工都能參與到精益生產(chǎn)的氛圍中。

 

后續(xù)我們會詳細介紹德信致遠是如何實施5S、質(zhì)量管理體系等一些精益制造運營的,這里只做簡單說明。精益制造的實施是一個追求與超越的過程。一個企業(yè)不斷進步,精益求精,就一定能達到目標。

 

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